Job- en Re-integratiecoach (24-36 uur p/wk)

Werken bij MEE & de Wering betekent werken bij een organisatie die het belangrijk vindt dat iedereen naar vermogen kan meedoen in de samenleving. Regie over het eigen leven krijgen en behouden zijn daarbij voor ons belangrijke items. Met onze kennis, ervaring en preventieve aanpak zetten wij ons hier met veel bevlogenheid voor in. Iedereen die (tijdelijk) ondersteuning nodig heeft om zijn leven (weer) op de rit te krijgen, kan bij ons terecht.

Wij zoeken met spoed een:

𝗝𝗼𝗯- & 𝗥𝗲-𝗶𝗻𝘁𝗲𝗴𝗿𝗮𝘁𝗶𝗲𝗰𝗼𝗮𝗰𝗵

Voor 24 tot 36 uur per week
Je verricht je werkzaamheden verspreid over ons gehele werkgebied (bij voorkeur ben je woonachtig in de Kop van Noord Holland)

Het belangrijkste resultaat wat wij van je verwachten is dat deelnemers met (grote) afstand tot de arbeidsmarkt  stappen zetten richting een betaalde baan, opleiding of vrijwilligerswerk. Dit kan zijn voor deelnemers die aangemeld worden vanuit de gemeenten, of trajecten voor het UWV (Werkfit, Modulaire re-integratie, Naar Werk of jobcoaching).

We vragen aan onze medewerkers om flexibel, resultaatgericht, ondernemend en representatief te zijn. Bij ons kom je in een goed draaiend en enthousiast team terecht dat uitkijkt naar jouw komst!

Meer informatie over onze organisatie, projecten en diensten vind je op www.meewering.nl

Wat ga je doen?

Je voert diverse taken uit, zoals:

• Het ondersteunen van aangemelde kandidaten van intake tot resultaat.
• Het ondersteunen van bedrijven, verenigingen en instellingen (contactpersonen, mentoren) met als doel dat deelnemers duurzaam geplaatst worden.
• Het werven van geschikte werkplekken zodat we ons netwerk uit breiden en daardoor meer maatwerk voor deelnemers kunnen bieden.
• Het onderhouden van contacten met verwijzers (o.a. gemeenten, RMC, UWV).
• Het oppakken van (complexe) problematiek van deelnemers op een integrale en domein overstijgende manier. Hierbij vraag je uit op alle levensgebieden en ga je samen met de deelnemer op zoek naar de juiste hulpverlening.
• Het adviseren van bedrijven (kennis participatiewet, wet- en regelgeving).

Wat breng je daarvoor mee?

• Minimaal een afgeronde HBO-studie.
• Ervaring als jobcoach of re-integratieconsulent is een pré.
• Affiniteit met en kennis van een kwetsbare doelgroep die grote uitdagingen heeft.
• Je gelooft erin dat iedereen talent heeft en dit in kan zetten in de maatschappij.
• Je kunt deelnemers motiveren en inspireren en weet wat er leeft onder de doelgroep.
• Je bent in het bezit van een rijbewijs B en een eigen auto.
• Je houdt overzicht en kan snel schakelen tussen verschillende projecten en diensten waar nodig.
• Een jobcoach-erkenning is een pré, maar geen vereiste.
• Voor elk probleem heb je tien oplossingen.
• Je staat open voor het ontvangen en geven van (360 graden) feedback om jezelf en collega’s beter te laten functioneren.

Wat kun jij van ons verwachten?

Arbeidsomstandigheden die veel ruimte bieden om je talenten verder te ontwikkelen. Daarnaast zijn de arbeidsvoorwaarden conform de CAO Sociaal Werk, schaal 8. Naast een prima salaris, een goede pensioenregeling en een ruime reiskostenregeling, biedt deze CAO een aantrekkelijk Individueel Keuze Budget en een Loopbaanbudget. Dit creëert ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en individuele keuzes in secundaire arbeidsvoorwaarden.  De werkdagen bepaal je grotendeels zelf in deze functie. Als projectmedewerker word je ondersteund en gecoacht door de manager programma’s & projecten.

Enthousiast?

Nadere informatie over de functie is per e-mail te verkrijgen bij Fleur Wijker, via f.wijker@meewering.nl. Voor algemene vragen over werken bij MEE & de Wering of de arbeidsvoorwaarden kan je contact opnemen met Maarten Buur via m.buur@meewering.nl of 06-12674145.

Je schriftelijke sollicitatie kun je tot en met 6 oktober mailen naar: sollicitatie@meewering.nl.

Deze vacature is gelijktijdig in- en extern gepubliceerd. Bij gelijke geschiktheid genieten interne kandidaten de voorkeur.

MEE & de Wering is er voor iedereen in de samenleving en streeft daarom naar een personeelsbestand dat een afspiegeling van de maatschappij is.

Voldoe je niet helemaal aan de gestelde eisen, maar denk je toch dat je van toegevoegde waarde kunt zijn voor onze organisatie? Ook dan mag je altijd reageren op de vacature.